Leder du efter en uddannelse i innovation?

“Masteruddannelsen var et dynamisk og inspirerende studieforløb, som jeg fik stort fagligt udbytte af og kan bruge i mit arbejde som projektleder og byudvikler.”

"Det vil have stor indflydelse på mit fremtidige arbejde,"

Københavns Kommune, Bettina Hendriksen: ”Der var energi og drive over hele linjen, og det var en positiv og lærerig oplevelse. Jeg vil uden tvivl kunne bruge min viden til at undgå konflikter, når jeg kan fornemme at en kommunikation er ved at gå galt.”

Københavns Kommune, Bettina Hendriksen
”Inspirerende kursus! Der var energi og drive over hele linjen, og det var en positiv og lærerig oplevelse.”

"Masteruddannelsen i strategisk byplanlægning er en krævende men på alle måder spændende og anbefalelsesværdig uddannelse."

I løbet af dagene fik jeg øje på nye ledelsesgreb, jeg kunne gå hjem og tage i anvendelse. Det er sjældent, at man kan få noget, der er så koncentreret og af så høj kvalitet. 

”Jeg fandt kurset ”Højspændingsanlæg og Elektriske installationer” på LinkedIn. Jeg er uddannet El-installatør, og arbejder til daglig med højspændingsanlæg, fejlfinding på transformerstationer, udskiftning af relæer mv., så uddannelsen er meget relevant, desuden indvilligede min arbejdsgiver i at betale for kurset.”

"På Projektledelse 2 vil jeg gerne fremhæve den personlige feedback på min rolle som projektleder, der virkelig har lært mig noget"

"Vores underviser var fantastisk nærværende, veloplagt og oprigtigt interesseret i vores læring"

“Mit uddannelsesforløb hos Mannaz har været meget praktisk orienteret, hvilket klart var en fordel. Jeg kunne inkludere mit arbejde med implementeringen af strategien i selve forløbet"

The MBA is helping Henning Langberg to close the gap between science and business.

Kurset ”Den nye leder” kan varmt anbefales. 

De forskellige teorier blev gennemgået af en kompetent underviser, der trak essensen ud på en meget anvendelig måde.

"På forløbet har jeg værdsat den fortrolige og tillidsvækkende atmosfære med rummelighed og plads til alle"

"Kurset har været velstruktureret og værktøjsorienteret."

"Jeg har fået nye briller! Gennem modulerne i designledelse har jeg fået tilført et nyt og mere kreativt blik på min ledelse. En af uddannelsens styrker er, at den formår at koble design- og ledelsesteori. Teorierne bliver levende fordi de umiddelbart kan prøves af i egen praksis, da der hele tiden varieres med afprøvning af modeller samt afprøvning af facilitering af de processer, du som leder også skal kunne facilitere."

Mikael Klint gjorde sit CBA-projekt til en virksomhed, der hjælper tandlæger og dyrlæger med af forretningsledelse. 

"Alt i alt har det været en spændende rejse, som har løftet både mit team og mine ledelseskompetencer"

Jeg manglede HR-erfaring og havde ingen forudgående kendskab til faget, så derfor var akademiuddannelsen i HR oplagt

Jeg bruger det jeg har lært stort set hver dag. Især tankerne og teorierne omkring økonomistyring.

Flemming Bille joined the MBA program to find a new job, but ended up saving his company.

"Selvom jeg i forbindelse med nogle af resultaterne i testen tænkte: ”Det kan ikke være rigtigt!”, så gav den medfølgende dialog mig forståelse af, at der nok trods alt var noget om snakken."

Kurset har givet mig en bedre forståelse af diverse ledelsesmæssige værktøjer, som jeg efterfølgende har haft stor glæde af i min hverdag og bruger på daglig basis.

"Kurset levede til fulde op til forventningen, og underviser Jan Pries-Heje var rigtig god"

"Kvaliteten på MasterClassen er 10 ud af 10."

"Masteren har udstyret med aktuel viden og givet mig en teoretisk ballast, der har gjort mig meget bedre i stand til at argumentere. Jeg har opnået et mere solidt fagligt fundament, hvor jeg med de redskaber jeg har fået nu har en faglig dybde og belæg for de ting jeg gør." 

Til dagligt bruger jeg kurset til at give gode individuelle tilbagemeldinger, men også at udforme teamsceancer, hvor folk får nogle AHA- oplevelser ved deres forskelligheder.

Ved at anvende personlighedstesten BTB udviklet af CfL sikrer vi, at vi i samtalerne også får en viden om ansøgernes personlige kompetencer. 

Det var et fantastisk kursus, ikke mindst takket være vores underviser, som var excellent. Underviser anvendte forskellige undervisningsværktøjer, sine erfaringer og eksempler, som var medvirkende til, at kurset var spændende og sjovt.

Hvis du er uden formelt ledelsesansvar og dagligt skal 'sweettalke' en masse mennesker på tværs i organisation for at løse dine opgaver, så er der ingen vej uden om Prolog. 

"Forløbet var godt tilrettelagt med en god kombination af undervisning, øvelser og walk and talk"

Jeg har fået en rigtig stor indsigt i økonomistyring, og hvordan man kan optimere denne. Og jeg er allerede begyndt at forbedre økonomistyringen på mit arbejde, så det er helt fantastisk.

"Diplomuddannelsens forløb og arbejdet med de teknikker og redskaber, vi blev introduceret for, har i praksis givet mig en opfattelse af udvikling/læring som en proces, hvor vi føjer nye måder at tænke og handle på, til de vi allerede behersker."

Kurset har givet mig stof til eftertanke for resten af livet, for imod alle mine forventninger, handlede det om mig, og om hvad jeg kunne lave om på i min kommunikation med andre mennesker.

"De medlemmer, som jeg har brugt karrieremodellen sammen med, oplever at få en konkret ramme til deres karriereudvikling. Og det sætter de fleste pris på."

“Fordelen ved LEA er, at der kun er 13 spørgsmål, og at fokus både er på lederskab og følgeskab. Det er et hurtigt, overskueligt og konkret værktøj, der både udfordrer ledere og medarbejdere."

"Kurset var af super kvalitet."

”Forløbet har været en skelsættende proces, hvor jeg gennem kobling af teori og praksis har lært at italesætte og reflektere over design"

Underviseren havde tydeligvis et rigtig godt kendskab til emnet, både teoretisk og praktisk, og jeg er nu blevet meget mere klar og specifik i min kommunikation.

"Kursets kvalitet var helt I top, og det vil have en stor indflydelse på mit arbejde i fremtiden."

The MBA gave Marianne Andersen the tools she needed to advance into senior management, but is also helping her business in becoming a success.

"Et rigtig godt kursus, der var godt bundet sammen, og som fint blev rundet af"

"Jeg har deltaget på It Projektledelse 1-3 og har gode erfaringer med Mannaz, som jeg til enhver tid vil anbefale til andre"

"Det var en fornøjelse at se undervisere på It Projektledelse 3, der i så høj grad kan klare sig med “tavle og kridt” i stedet for endeløse powerpoints"

"Underviseren var ualmindelig professionel og dygtig."

Jeg tog uddannelsen, fordi jeg var kommet til at snuse til organisationscoaching, da jeg i 2013 tog en akademiuddannelse i ledelse på Erhvervsakademi Aarhus, og havde valgfaget ’coaching i organisationer’

Lawyer Lene Lange's mission is  to turn the legal profession into a modern business by placing management and leadership at the top of the agenda. The CBA is giving her the tools to make it happen.

"Karrieremodel-testen gav os således mulighed for at forankre og spejle temaerne fra workshoppen i det enkelte individs karrieredrivers og karriereudfordringer."

Det er bare at komme i gang – det er god teori der nemt kobles sammen med en regnskabsfunktion i hverdagen

Mariagerfjord Kommune, Anni Clemensen: "Jeg har meldt mig ud af klubben for særligt nervøse, og jeg glæder mig til min næste præsentation – for jeg er en rigtig god oplægsholder."

Det er et effektivt forløb, hvor jeg har fået nye værktøjer og metoder til at beskrive, udfordre, skabe sammenhæng i forhold til mig selv og min egen virksomhed og ikke mindst mit strategiske projekt.

"Jeg har mødt rigtig mange mennesker på forløbet, som har haft et kæmpe engagement og en enorm vilje til at dele ud af deres viden og erfaring"

"Et meget lærerigt kursus afholdt af undervisere med stor faglighed og formidlingsevne"

"Det var god og meget brugbar formidling. Jeg har fået større forståelse for, hvordan ledelsesstilen kan tilpasses forskellige situationer, og at det kan være fordelagtigt at overveje andre konflikthåndteringsstrategier, end dem man normalt bruger"

Uddannelsen har givet mig et løft på både det strategiske, det taktiske og det operationelle niveau

Københavns Tekniske Skole, Nanna H. Schou
"Kurset var af god kvalitet. Niveauet var meget passende, og underviseren var dygtig til at tilpasse stoffet til os, så vi alle synes det var relevant." 

Decision Styles er et godt værktøj til brug for teamudvikling i en ledergruppe, da behovet for forskellige kompetencer på forskellige ledelsesniveauer bliver tydeliggjort.

"PRINCE2® Foundation og Practitioner er det mest professionelle forløb, jeg har oplevet"

"Jeg oplevede et super godt kursus på It Projektledelse 3. Alle var meget engagerede, og der var en fantastisk energi under diskussionerne."

"Jeg har lært at se det hele oppefra og finde start og stop i processer."

"det var umuligt ikke at blive både fagligt og personligt inspireret og imponeret."

Kurset styrker helt klart evnen til at lede designprocesser i sådanne tværfaglige teams, og gør det tydeligt, hvordan designerens faglighed kan spille en vigtig rolle i fremtidens projektudvikling.

Kristine Juul Pedersen, Designmanager, Popupshop

På kurset fik vi mulighed for at tage fat på konkrete problemstillinger fra vores hverdag. Netop dét, at vi brugte vores egne eksempler, gjorde kurset nærværende og meget brugbart...

"Dette forløb har været professionelt og velfungerende med et højt læringsniveau"

Region Hovedstaden, Maria Sørensen: "Vi kom i dybden med situationer fra min egen hverdag, og jeg går hjem med helt konkrete teknikker til at sikre mig tilfredse kunder. Og skøn forplejning!" 

"Modulerne tilbyder en innovativ og kreativ tilgang til undervisning, der tager hensyn til både bekendtgørelsens krav om kompetencer og til den enkelte elevs behov for vedkommende læring. I mit daglige arbejde har jeg stor glæde af modulernes mange nye og spændende værktøjer, der kan bringes i spil i undervisningen i flere forskellige sammenhænge."

"Diplomuddannelsen har givet mig forståelse for en designproces, som med de rette værktøjer støtter bæredygtige løsninger inden for mit fag. Jeg fandt tryghed i en proces, som tillader mig at slippe kontrollen og til gengæld lytte og lære, så at noget nyt kan opstå, som ikke fandtes før."

En MBA fra AVT Business School har været en ekstra drivkraft i Christian Christiansens karriere. Fire år efter han dimitterede, er han nu klar til sin første stilling som CEO. 

"Det er det bedste efteruddannelsesforløb jeg har været på, efter jeg entrerede på arbejdsmarkedet. På de to moduler fandt jeg det sæt værktøj, der gav min rygsæk af kompetencer mening og retning."

"Et positivt, glad og inddragende forløb, hvor både fremtiden og den eksisterende lokale kontekst tages alvorligt. Du lærer et design- og procesforløb der sikrer en professionel, lyttende tilgang, hvor du hurtigt og effektivt kommer hele vejen rundt om en problematik."

I forbindelse med virksomhedens vækst, har vi brug for at sætte øget fokus på ledelse. Som et led i dette arbejde har vi i samarbejde med CfL udarbejdet et assessment forløb, som skal hjælpe os med at vælge de personer, som er bedst egnede og mest motiverede til ledelsesopgaven.

"Kurserne er udfordrende, men det er en positiv oplevelse at tage dem.”

"Teamledelse er generelt set et topprofessionelt forløb. Perfekt balance mellem teori og praksis kombineret med effektivt gruppearbejde"

"Det var et fantastisk kursus, nok det bedste jeg nogensinde har været på"

"De praktiske øvelser var af virkelig høj kvalitet og meget givende"

Underviseren er yderst kompetent og formåede at koble teorien sammen med hverdagseksempler, hvilket gør det meget enklere at anvende værktøjerne i dagligdagen. 

"På It Projektledelse 2 satte jeg stor pris på de super kompetente undervisere og det meget relevante materiale, som alle kunne være med på, uanset forhistorie"

"Efter kurset er jeg blevet bedre til at bruge forandringsprocesserne aktivt, og jeg er blevet rustet til at agere korrekt fra processens start."

Det er et intensivt forløb, som er vel tilrettelagt. Indholdet er yderst relevant og anvendeligt med mange relevante cases og undervisning på højt niveau.

Jeg gik fra kurset med en god fornemmelse af, at der var lagt en solid grund for det videre arbejde med rekruttering.

"Der er opgaver/projekter i vores virksomhed, som jeg har set helt nye vinkler på, og hvor vi nu forsøger os med en helt anden tilgang baseret på inputtet fra Oxford."

Det er vigtigt for os, at kurserne bliver afholdt internt, da det giver os en unik mulighed for at udvikle og styrke vores samarbejdsrelationer på tværs af afdelinger.

"God og kompetent underviser og meget relevante emner for mit arbejde. Jeg vil klart anbefale kurset til medarbejdere og kollegaer"

"Et virkelig godt kursus og relevant for min arbejdssituation. Jeg har fået meget med hjem, som jeg kan bruge i mit arbejde med at få styr på porteføljen af projekter fremadrettet"

"Supergodt og lærerigt kursus."

Jeg har fået et større kendskab til mig selv, mine egenskaber, fejl og mangler

“Masteruddannelsen har givet mig en betydelig strategisk indsigt og kompetence i by- og regionaludvikling, særligt fokuseret på koblingen mellem økonomisk/befolkningsmæssig vækst og bæredygtig og kvalitativ udvikling. Dertil kommer et givende netværk mellem centrale folk og deres organisationer som er helt centralt for at sikre en strategisk udvikling.”

"Jeg satte pris på måden, emnerne blev formidlet og variationen i undervisningen, de gode oplægsholdere, gruppesammensætningen og de gode diskussioner samt muligheden for netværk på baggrund af kurset. Jeg anbefaler gerne kurset til andre"

Swim & Fun Scandinavia ApS, Rasmus Holm Andersen
Det var et super godt kursus, hvor jeg samtidig lærte meget om mig selv, og hvordan jeg skal håndtere mine kunder og kolleger.

Igjennom utdanningsforløpet har jeg fått nye perspektiver på hva det vil si å være en god prosjektleder for team som skal jobbe kreativt med å skape en løsning på en kompleks problemstilling.

Marit Rygh, Dyrvik Arkitekter, Oslo.

"Allerede første semester gav et afkast, der kunne betale første rate af uddannelsen. I stedet for at ærgre mig over at en kundes designproblem ændrede sig flere gange undervejs, kunne jeg beskrive processen for kunden – ud fra designteorien – og dermed fakturere opgaven til den faktiske pris i stedet for at nedskrive timerne for de tre første udkast."

“For at tilføre endnu mere kvalitet i rekrutteringsprocessen har vi valgt at supplere vores værktøjskasse med BTB for funktionærer og OTS for timelønnede. Og med stor accept i vores organisation!"

"Uddannelsen vil have rigtig stor indflydelse på mit arbejde."