Vis finduddannelse.dk som: Mobile

Barsel & Ligebehandling på arbejdsmarkedet

Økonomi & Personale Academy
Startdatoer
Vejle
01-02-2022 09:00 
1.500 DKK
03-02-2022 09:00 
1.500 DKK
København
02-02-2022 09:00 
1.500 DKK
04-02-2022 09:00 
1.500 DKK
Aalborg
07-02-2022 09:00 
1.500 DKK

Hvorfor vælge Økonomi & Personale Academy?

Mere end 20 års erfaring inden for kurser, netværk og uddannelser

Vi har undervist mere end 70.000 kursister

Høj kundetilfredshed

Kursusbeskrivelse

Kort om kurset:


Ny stor barselsaftale (barselsreform).


Barselsreformen indeholder en række store ændringer, herunder:

  • Øremærkning af forældreorlov med barselsdagpenge til hver forælder.
  • Barselsorlovsperioden – nye regler
  • Fædreorlov – nye regler
  • Forældreorlov og barselsdagpenge – nye regler
  • Barselsdagpenge mellem forældrene – hvordan vil forældrene kunne indrette sig i den nye model
  • Forlængelse og udskydelse af forældreorloven – nye regler
  • Konsekvenser for lønrettighederne i  de kollektive overenskomster
  • Retsstilling for regnbuefamilier
  • Hvordan stilles soloforældre i barselreformen
  • Indførelse af regler om omsorgsorlov (februar 2022)
  • 24/24 model indføres
  • Og mange andre problemstillinger...


Kurset giver endvidere samlet gennemgang af ligebehandlingsområdet. Fokus vil særlig være på de områder som erfaringsmæssigt giver anledning til flest tvivlsspørgsmål og praktiske problemstillinger.  Der er det seneste år afsagt en del vigtige domme som ændrer på retspraksis. 

Barselsreglerne:

Fravær og barsel:

  • Fraværsreglerne før og efter fødsel for begge forældre – de almindelige fraværsregler
  • Fravær på grund af barnets hospitalsindlæggelse- forlængelse og udskydelse af orlov
  • Graviditetsbetinget sygefravær
  • Sygdom under barsels- og forældreorlov


Varslingsregler og barsel/adoption:

  • Hvilke frister gælder for varsling af barsel og orlov – for mor og far
  • Om konsekvenser ved for sen varsling over for arbejdsgiver
  • Varslingsregler ved adoption


Dagpengebestemmelserne:

  • Barselsdagpenge - anmeldelse og dagpengerefusion
  • Beskæftigelseskravene efter barselsloven
  • Arbejdsgivers pligt til at betale løn under barsel 
  • Lønrettigheder i lovgivning, aftaler og overenskomster

Ferie og barsel:

  • Forholdet til ferieloven – hvordan placerer man ferie i en barselsplan
  • Overførsel/udbetaling  af ferie ved barsel som feriehindring

Tilbagevenden til arbejde efter barsel:

  • Hvilken stilling har man krav på at komme tilbage til efter orlovsfravær?
  • Reglerne om anden ugunstig behandling end afskedigelse
  • Væsentlige stillingsændringer
  • Reglerne om anmodning om ændrede arbejdsvilkår efter tilbagevenden fra barsel


Sorgorlov:

  • Udvidet ret til sorgorlov for forældre som mister børn under 18 år fra 2021


Ligebehandling på arbejdsmarkedet:

 Ansættelse:

  • Hvad må arbejdsgiver spørge om før og under ansættelsen?
  • Manglende indkaldelse til Mus-samtaler eller lønsamtaler 

Afskedigelse:            

  • Opsigelse under graviditet, under orlov, og efter tilbagevenden fra barsels– og forældreorlov
  • Opsigelse pga. personalereduktioner - hvor langt strækker omplaceringsforpligtelsen
  • Opsigelse pga. besparelser og omstrukturering efter tilbagevenden fra barsel  
  • Tilbagekaldelse af opsigelse
  • Afskedigelse, når stillingen ikke nedlægges
  • Afskedigelse, når vikaren fortsætter
  • Hvornår har arbejdsgiveren bevisbyrden for, at afskedigelsen er berettiget?
  • Er fædre beskyttet mod afskedigelse, når de varsler fædreorlov eller forældreorlov
  • Graviditetsbetinget sygefravær – herunder om opsigelse, når arbejdsgiver først bliver bekendt med fraværsårsag efter opsigelse            


Godkendt efteruddannelse:
Kurset kan indgå i den obligatoriske efteruddannelse for revisorer og advokater. Kurset tæller 7 OE-timer for revisorer inden for 'andre områder af generel betydning'.

Kurset er forhåndsgodkendt af advokatsamfundet med 7 timer til brug for den obligatoriske efteruddannelse.

Målgruppe

Ledere, mellemledere og ansatte i HR funktioner, samt rådgivere inden for det ansættelsesretlige område. Der forudsættes blot et grundlæggende kendskab til barsel- og ligebehandlingsreglerne. Kurset henvender sig til både private- og offentlige arbejdsgivere.

 

Pris

  • Deltagerbeløb for dagskurser: kr. 4.995 + moms
  • Deltagergebyr ved køb af rabatkort: fra kr. 1.500 + moms

Om udbyderen

Kurser, netværk og uddannelser siden 1999

Økonomi & Personale Academy udbyder kurser, netværk og uddannelser inden for økonomi- og personaleområdet.  Siden 1999 har mere end 70.000 ansatte inden for den private og offentlige sektor deltaget på vores kurser. Kurserne tilrettelægges og udbydes i et tæt samarbejde...


Læs mere og vis alle uddannelser fra denne udbyder

Få information

Få svar på dine spørgsmål om Barsel & Ligebehandling på arbejdsmarkedet
Den kursusansvarlige vil kontakte dig
Ingen omkostninger eller forpligtigelser

Evalueringer

Gennemsnit 5

Baseret på 2 evalueringer

Bente Dørr, Vejdirektoratet
super relevant kursus, med god engageret underviser
Morten Olsen, Vejdirektoratet
Super kursus :-) Relevant og interessant indhold, - med en rigtig god underviser!
Få information

Udfyld formularen for mere information om Barsel & Ligebehandling på arbejdsmarkedet

Tilmeld dig finduddannelse.dk's nyhedsbrev!
Evalueringer
Hvad siger tidligere deltagere om denne uddannelse?
(5,0)
Baseret på 2 evalueringer
Se alle evalueringer
Hvad siger tidligere deltagere om udbyderen?
(4,7)
Baseret på 111 evalueringer
Se alle evalueringer